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- 品號：2885943
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商品訊息描述
商品訊息特點
產品內容
省錢王
材質：粉東菱玉+進口彈性絲線+茶水晶+合金墜飾
尺寸：圓珠約8mm+蝴蝶5mmx8mm
手圍： 內徑約5cm(略有彈性)
包裝配件：品牌盒裝(購物須滿$1000以上商品)+原廠服務保證卡+材質靈性功能表+簡易消磁法
若您對商品有任何問題，歡迎撥打客服專線或客服E-mail：免付費客服專線:0800-286-668/客服mail:pearl@istone.com.tw /石頭記 LINE ID :istone_line
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
工商時報【陳怡均】
石油輸出國家組織（OPEC）與非組織產油國化解歧見，達成8年來首次減產協議，令全球油市投資人歡聲雷動。投資機構多數樂觀看待2017年油價前景，儘管對於OPEC減產成效仍抱存疑慮，但預料谷底已過，油價不會如16年低迷。
OPEC在2016年11月30日於維也納達成歷史性的減產協議，單日產量合計下降180萬桶，將於2017年1月起實施，為期6個月。OPEC訂於2017年5月25日再次召開會議，評估是否協議再延長半年。
經濟學家認為，OPEC倘若能一如承諾確實執行減產，2017年油價將勁揚至每桶55～70美元。
一些分析師指出，即便OPEC每日有效減產約50萬桶，油價也可望位在每桶50～55美元之間。
影響2017油價上揚有3大變數：一、減產協議能否落實？高盛認為，假使OPEC與俄羅斯完全實現他們允諾的減產幅度，油價可望突破每桶60美元大關。摩根士丹利預估，油市可望在2017年上半重新達到平衡，「價格進一步上揚，必須藉由OPEC產油國、尤其是伊朗、非OPEC產油國是否參與減產而定。」
不過，巴克萊分析師羅素認為，OPEC的協議可能只是個「保全顏面的聲明」，想展現該集團有達成協議的能力。
即便如此，Desjardins資深經濟學家強調：「重要的是，此協議確實避免油價重回或跌破每桶40美元的風險。」
二、頁岩油商蠢蠢欲動、重新增產。巴克萊能源商品研究部門主管柯恩指出，一旦油價上升得太高，許多美國頁岩油商就會趕緊重回市場，接著又開始搶攻市占。
頁岩油廠商與中東油國競相增產，導致供給過剩，是油價從2014年以來腰斬逾一半的主因。
三、亞洲對原油需求趨緩。中國、印度等亞洲新興經濟體，過去幾年來一直是推升全球原油需求躍升的重要引擎，但預料需求增長已逐漸減速。Energy Aspects分析師Michal Meidan指出，中國17年原油進口預料成長5～9％，增幅遠低於16年的11～14％。國際能源總署（IEA）也曾表示，近幾個月中國與印度石油需求放緩。
勞基暢銷排行法修正案上週初審通過，今天(21日)多位立委皆在立法院衛環委員會關切，修法重點配套之一的勞檢，人力是否足夠？對此，勞動部長郭芳煜表示，11月底、12月初將和行政院開會討論，希望增加至1千名員額。至於有立委建議，加班時數換為補休或是加班費應由勞工自由選擇，且補休須比照加班費時數加成計算，若無法於期限內休完，雇主應無條件發給加班費。郭芳煜允諾，朝此方向檢討。
為落實勞基法周休二日，勞動部長郭芳煜提出加強勞檢做為配套措施，不過多名立委21日在立法院衛環委員會表示，未來勞基法修正案上路後，勞檢業務勢必大增，並關切勞檢人力是否足夠？對此，郭芳煜回應，目前包含勞動條件及安全衛生檢查人員共有762人，最快月底就會和行政院開會，爭取擴編至1千人。他說：『(原音)我們現在已經遞了一個計畫到(行政院)人事總處，這一、兩個禮拜就會來協商。 (立委蔣萬安：你們計畫什麼時候增加到1千名?)希望本來說，這一次我們就可以把他補足，(蔣萬安：這一次，所以你沒辦法補足？)就是要看協商結果。』
時代力量立委洪慈庸則表示，目前勞動部與地方政府連結，在網站上公布勞檢違規企業名單，但因檔案格式、介面設計等問題，使用並不友善，建議加入查詢功能。對此，郭芳煜回應，會回去研究。
另外，國民黨立委蔣萬安指出，員工加班費按照時數加成計算，但若換成補休，時數卻未依照時數加成方式計算，且雇主也可能以許多方式，讓勞工難以將補休休完。因此他建議，應規定讓勞工自由選擇換取加班費或補休，且補休時數須按照加班費時數計算方式來換算，若無法於期限內休完，雇主也應無條件發放加班費。郭芳煜表示認同此方向，並允諾會做檢討。
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